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| | |-+  Nouveaux taux horraire depuis le 01/01/08		 0 Membres et 1 Invité sur ce fil de discussion. « sujet précédent | | sujet suivant »
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Auteur Fil de discussion: Nouveaux taux horraire depuis le 01/01/08  (Lu 10149 fois)
LePirate
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« le: 05 Février 2008, 21:49:32 »
Bonjour/bonsoir
L'avenant 3 a été signé le 16 janvier 2008, il devrait etre effectif courant mai/juin 2008
Une augmentation du SMPG serait effective depuis le 01/01/08 (source FNAP)
Les nouveaux taux horraire: http://www.fnap.fr/spip/spip.php?article219

Les avez vous déja sur votre fiche de paye?

(moi j'attend encore la mienne  Wink )
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jp77
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« Répondre #1 le: 06 Février 2008, 00:20:07 »
chez nous l'augmentation  a ete donne ce moi-ci, le boss a mis aussi en place le nouvel avenant soit pour nous 80% au lieu de 75% la journee et nous ne faisons aucune nuit
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YoYo
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« Répondre #2 le: 06 Février 2008, 00:30:48 »
Et un accord ne dois pas être étendu Huh?
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jp77
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« Répondre #3 le: 06 Février 2008, 00:35:08 »
pas du tout si tu fait partie du syndicat qui l'a signé, tu l'applique. le probleme tu as des patrons qui font parties d'un syndicat(fnap, cnsa,fnaa,...) et qui n'applique pas leurs propres textes et apres ils s'etonnent d'avoir des problemes
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YoYo
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« Répondre #4 le: 06 Février 2008, 01:32:06 »
Non tout accord avec les partenaires sociaux se doit d'être étendu pour être appliqué de manière obligatoire.

Même si cela parait assez logique qu'un patron membre d'un syndicat signataire l'applique de suite, il en est pour autant pas du tout obligé
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jp77
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« Répondre #5 le: 06 Février 2008, 06:57:10 »
et bien tant mieux pour nous d'avoir dejas-ça
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nico87110
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« Répondre #6 le: 06 Février 2008, 07:01:00 »
C'est clair que cette augmentation du taux horaire et une trés bonne chose je n'est pas encore ma feuille de paie donc je sais si sela à été effectif pour le moment.
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LePirate
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« Répondre #7 le: 06 Février 2008, 09:52:42 »
Ne risque t il pas d'y avoir, d'aprés vous, un rappel depuis janvier lorsqu'il serra parru au journal officiel?
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YoYo
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« Répondre #8 le: 06 Février 2008, 10:04:34 »
possible oui, mais il peut aussi être mit en application le jour de la parution, ou voir même, ne jamais être étendu, vu que l'avenant III sera étendu.
Faut s'attendre à tout
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Christian36120
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« Répondre #9 le: 06 Février 2008, 20:07:24 »
Citation de: YoYo le 06 Février 2008, 01:32:06
Non tout accord avec les partenaires sociaux se doit d'être étendu pour être appliqué de manière obligatoire.

Même si cela parait assez logique qu'un patron membre d'un syndicat signataire l'applique de suite, il en est pour autant pas du tout obligé
Ben non
L'accord engage ses signataires dès la signature à moins qu'un délais d'application ne soit prévu dans l'accord (c'est le cas pour l'avenant 3  => cf art 13)
L'extension ne fait qu'obliger les non signataires.
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figurine
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« Répondre #10 le: 06 Février 2008, 20:41:06 »
bonjour a tous, je suis nouveau ici

je viens d'avoir ma fiche de paye, fini le 9,12, maintenant j'ai un superbe 9,35......  Roll Eyes

a quand le 9,44 Huh
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jp77
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« Répondre #11 le: 06 Février 2008, 21:29:08 »
quand l'avenant 3 sera etendu entre avril et juin en principe
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figurine
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« Répondre #12 le: 06 Février 2008, 21:42:53 »
Citation de: LePirate le 05 Février 2008, 21:49:32
Bonjour/bonsoir
L'avenant 3 a été signé le 16 janvier 2008, il devrait etre effectif courant mai/juin 2008

Citation de: jp77 le 06 Février 2008, 21:29:08
quand l'avenant 3 sera etendu entre avril et juin en principe

le pirate dit : entre mai et juin
toi entre avril et juin

en fait, qui doit entériner cet avenant ? et pourquoi dans ce délai ?

merci pour vos réponses en tout cas  Smiley
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nico87110
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« Répondre #13 le: 06 Février 2008, 22:03:42 »
Pour avoir eut ma fixe de Paie mon patron a appliquer c'est nouveaux taux horaires donc pour le niveau A on été à 8,50
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jp77
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« Répondre #14 le: 06 Février 2008, 22:32:25 »
la commission paritaire des conventions collectives qui siege au minister du travail , il n'y a pas de desacord entre LEPIRATE et moi et l'avenant sera alors publié au journal officiel
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