Bonjour à tous,

Certains le savent déjà, mais mon projet de création d'entreprise n'est pas viable pour le moment, ça sera pour une plus tard... 
Par contre, j'ai l'ambition de monter un cabinet conseil en application du code du travail et de l'accord cadre. J'explique :

Tout le monde, patrons et employés, n'ont pas vraiment pris le temps ou n'ont pas les compétences juridiques pour comprendre et appliquer l'accord cadre convenablement. Pour cela, je proposerais mes services sur 1 journée avec un suivi pendant 6 mois, de la manière suivante : (non exhaustif)

• Formation et de discussion autour de l'accord cadre avec les membres de la direction, évaluation des carences de l'entreprise face à l'application de l'accord cadre, mise en place d'un projet de mise en conformité avec la loi,
• Cette journée se terminera à l'issue d'une conférence en présence de tous les employés et membres de la direction de la société, afin de trouver un accord pour que tout le monde s'entende.

Je peux également proposer à la direction de revoir les bulletins de salaires qui n'ont pas été honorés convenablement et bien d'autres choses encore qui permettront, je l'espère, de voir la profession sous un nouveau jour.

Les tarifs que je proposerais sont bien évidement en dessous des peines encourues par vos patrons s'ils avaient à faire face au conseil prud'homal.

Si vous êtes persuadés que je peux faire évoluer les choses, faites passer le mot, recueillez l'avis de vos patrons et venez m'en faire part ici.

Agissons ensemble pour un avenir meilleur (rassurez vos patrons, il n'y a rien de syndical). Je pense aussi pouvoir négocier le coefficient réducteur mais ca ne dépend que de votre mobilisation...
J'attends vos réactions.   
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Je trouve ton projet carrément excellent Kts !!!!

J'espère qu'il verra le jour le plus rapidement possible !!!

Mais dis moi, cette activité supplémentaire risque de te bouffer pas mal de temps... T'as pas besoin de monde en renfort chez toi  

je suis sur que c'est une bonne chose mais tu pourrai rajouté dans le sondage,y'a des pb mais mon boss ne veut pas entendre en parlé.
et là je vote !!!!!
c'est sur que la profession évolue,mais le patron qui a 55 ans ne vas pas te consulté,ça fait 20 ans qui fait de l'ambu comme ça et c'est surtout pas quelqu'un d'autre qui vas lui dicté la manière de dirigé la société 
enfin c'est mon avis,et c'est valable où je bosse 

je n'ai pas de réel pb où je suis je parle des autres sociétés,chez nous tout est d'un commun accord,c'est 50/50,dans l'interet de tout le monde
et je part d'un principe,on a besoin du patron,et le patron a besoin de nous 

Je rappelle que le projet de KTS est un cabinet de consulting ! C'est donc une démarche volontaire soit de la part des ouvriers que nous sommes, soit de la part de votre patron. Le meilleur conseil que je peux vous donner si vous pensez ou si vous êtes surs qu'il y a des problèmes de fond qui ruinent l'ambiance de travail et vos conditions de travail, et que c'est problèmes concernent vos salaires, vos heures... hé bien, cotisez entre vous et faites une "étude" auprès de KTS.
Pour ma part, j me suis toujours battu pour le respect mutuel entre salariés et patrons, je me suis toujours battu pour une meilleure reconnaissance, pour un statut NORMAL, je me suis battu (prud'hommes) contre un patron. Au jour d'aujourd'hui, je suis lassé. Lassé de me battre et de me sentir si seul, de me rendre compte que mêmes dans d'autres régions, une grande majorité des ouvriers ambulanciers (roulants) sont des chêvres !!! Tout le monde suit le mouvement, subit et c'est tout. Ceux qui se battent n'arrivent à rien, seuls, trop seuls.
C'est pourquoi j'ai décidé de quitter la profession d'ambulancier roulant, et je me tourne vers un job à 35h00 hebdo réel, pas de nuits, pas de weekend. Je reste toujours dans le secteur santé, mias Là, je n'en peux plus.
C'est pourquoi je vous le dis, Amis et Collègues ambulanciers, FONCEZ !!! Battez vous contre ces patrons ignares de vos vies de familles et de la reconnaissance qu'ils vous doivent. Battez vous contre ces Organisations Syndicales dites représentatives qui vous ruinent à petit feu chaque jour. Battez vous, TOUS, pour ce métier qui vaut d'être.
Amicalement.
Salut
Emmanuel.

Pour ma part, je trouve ton projet kts très bien.

Mais je me vois mal aller proposer à mon boss et "au juriste de son syndicat" tes services.

Ceci dit, actuellement, nous sommes 4 salariés (3cca et un chauffeur) sur 6(1cca et 1cct) de l'entreprise à se battre pour que l'accord cadre et la convention soient  appliqués.

Répercussions : lettre d'avertissement , favoritisme...

Mais on tient tête, on se sert les coudes...

De plus, nous rencontrons d'autres ambulanciers de nos alentours qui ont aussi des déboires.
A notre prochaine rencontre, je vais leur parler du forum.

mathis

Vous êtes 111 à avoir lu ce message (tout au moins à avoir cliqué sur ce lien) et seulement 11 prises de positions. Croyez vous que ca va changer tout seul.

Bougez vous et exprimez vous !

Pour tous ceux  qui pensent encore que l'accord cadre n'est qu'une abération, rappelez vous les conditions de travail avant 2000. OK l'abbatement est un fléau, mais le reste est bien tout de meme, mais battez vous pour le respect desdroits acquis.

amitiés

KTS

Merci de ton soutien JP et entre nous soit dit.... c'est pour vous que je me bat...

un max de reactions et de propositions pourront m'aider a mieux cerner le probleme qui envahi tout le monde.

Je ne fais pas le bonheur mais si je peux y contribuer, alors c'est avec plaisir...

KTS