Auteur Sujet: 14 JUILLET  (Lu 6418 fois)

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Hors ligne SHOEI39

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14 JUILLET
« le: 06 août 2009, 22:19:46 »
Bonjour, j'ai travaillé le 13 juillet et le 15 juillet. Est-ce que mon employeur est tenu de me payer le 14 juillet ? Car, en ayant regardé mon bulletin de salaire, le 14 juillet, il ne me l'a pas payé... Dois je lui réclamer ?

Merci de vos réponses.

Hors ligne jp77

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Re : 14 JUILLET
« Réponse #1 le: 06 août 2009, 22:56:36 »
il doit te payer 7h00 de travail, si tu as plus de 3 mois dans l'entreprise  ::)

Hors ligne louzou03

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Re : 14 JUILLET
« Réponse #2 le: 07 août 2009, 00:28:12 »
je confirme il doit te le payer.

Hors ligne nico44

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Re : 14 JUILLET
« Réponse #3 le: 07 août 2009, 10:17:43 »
Et la prime de dimanche et jours fériés aussi.

Hors ligne jp77

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Re : 14 JUILLET
« Réponse #4 le: 07 août 2009, 10:24:35 »
pourqoi la prime, nico44 ? SHOEI39 ne nous dit pas qu'il a travaillé le 14.07

Hors ligne nico44

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Re : 14 JUILLET
« Réponse #5 le: 07 août 2009, 10:28:49 »
Ho putain, désolé, tu as complétement raison, je sort de ma garde de nuit et je crois que je vais me diriger dans mon lit, encore désolé et merci JP77 pour cette rectification.

Hors ligne SHOEI39

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Re : 14 JUILLET
« Réponse #6 le: 07 août 2009, 14:19:46 »
oui, j'ai plus d'un an d'ancienneté.

Un texte ou un lien là-dessus ? vous auriez ?

Merci.