Que faire ?
Je sais, que dans ma société, aucun salarié ne fume dans un véhicule sanitaire (mais bon, on n'est pas là pour voir). Mais si, ce salarié est pris en "flagrant délit", bonjour la sanction, car notre patron est un non-fumeur. Déjà il ne supporte pas les mégots dans la cour de l'entreprise, alors là, ça serait la fin pour le salarié.