Auteur Sujet: Communiqué de presse  (Lu 51469 fois)

0 Membres et 1 Invité sur ce sujet

Hors ligne figurine

  • Très bonne participation
  • ***
  • Messages: 361
  • Sexe: Homme
Re : Communiqué de presse
« Réponse #15 le: 10 avril 2008, 09:49:33 »
Figurine,
pourquoi se contenter d'envoyer un courrier? Peut être n'est il tout simplement pas arrivé ?

j'ai eu au téléphone, LA personne CGT transport spécialisé ambulancier sur Paris, il a bien reçu ma demande de cotisation, je l'avais eu au tel pour parler, des paniers repas de nuit... (il n'a pas su me répondre lui aussi !!!!)
depuis plus rien !!! je vais pas lui courrir aprés quand même

le problème majeur dans notre milieux, c'est les 75 % faut pas chercher plus loin

Hors ligne YoYo

  • Excellente participation
  • ****
  • Messages: 657
  • Sexe: Homme
Re : Communiqué de presse
« Réponse #16 le: 10 avril 2008, 10:00:00 »
heureusement que tu as eu la specialiste des ambilanciers .....

Hors ligne Solognot

  • Très bonne participation
  • ***
  • Messages: 326
  • Sexe: Homme
    • www.forum-ambulance.fr
Re : Communiqué de presse
« Réponse #17 le: 10 avril 2008, 11:13:55 »
je suis aussi assez d'accord avec toi, mais j'ai quand même une question:

Est-ce vraiment l'accord cadre qui pose problème, où est-ce le fait d'une application anarchique par le patronnat? Les 3 ou 4 sociétés que j'ai pu voir, où l'accord cadre était bien mit en place, n'avait pas trop de problèmes de personnel.

Et il faut aussi rappeller que l'accord cadre est un minimum, et vu la diversité des conditions de travail dans notre métier, il faudrait arrêter de tout attendre de l'état, et relever ses manches pour entamer des discutions pour la mise en place d'accord d'entreprise.

Effectivement on peut constater que les salaries se mobilisent d’avantage lorsque les conditions minimum de l’accord cadre ne sont pas atteintes et que certains patrons abusent.
Mais ce n’est pas parce que l’accord est respecté à minima qu’il est bon.
Cela ne permet tout simplement pas d’agir et/ou de faire agir via l’inspection du travail ou les prud’hommes.

Le délégué du personnel n’a pas pour rôle de présenter des revendications, il doit simplement se borner à faire respecter les textes existants (sinon il engage les procédures via l’inspection du travail).
Dans de nombreuses entreprises il n’y a pas de délégué syndical qui est le seul à pouvoir présenter des revendications.

C’est là tout le problème des salariés des entreprises de transport sanitaire, bien souvent ce ne sont que de petites structures dans lesquelles le seuil imposé par la législation ne permet pas d’avoir un DP et encore moins un DS.

Alors pour entamer une discussion dans laquelle le patron ne t’impose pas ses volontés, c’est particulièrement difficile, surtout si le patron sur de lui ne VEUT PAS NEGOCIER quoi que ce soit.
Là le facteur humain rentre en compte, des deux côtés, c’est du donnant donnant, mais les salariés n’ont pas grand-chose à donner (si ce n’est des heures de travail), alors que le patron a tous les pouvoirs.
C’est complètement déséquilibré.
Surtout que la revendication majeure des salariés, comme le rappelle Figurine, c’est justement de se faire payer ces heures qui sont actuellement gratuites.
Et là on est directement dans des négociations nationales avec application des textes non seulement Français, mais Européens.


Hors ligne YoYo

  • Excellente participation
  • ****
  • Messages: 657
  • Sexe: Homme
Re : Communiqué de presse
« Réponse #18 le: 20 avril 2008, 20:45:17 »

Là le facteur humain rentre en compte, des deux côtés, c’est du donnant donnant, mais les salariés n’ont pas grand-chose à donner (si ce n’est des heures de travail), alors que le patron a tous les pouvoirs.

D'abord excuses moi de la réponse tardive.

Je suis en désaccord avec ta petite phrase, l'employé a plein de cartes dans ses mains, seulement il ne sait pas les utiliser.

Du temps où j'était DP, et dans le but d'améliorer le salaire de chacun, j'ai comprit qu'il fallait améliorer aussi le CA de l'entreprise. On a réfléchit ensemble, patrons et salariés, et au bout de 3 mois, nous avons mit en place le système suivant:

- Tous client rammené par un ambulancier, donnait le droit à 5% de la facturation en prime à ou aux ambulanciers. J'explique. tu fais une sortie, tu es sympas, tu plaisantes, tu prends bien en charge ton patient, et bien souvent, y-a une deuxième personne à coté. tu lui glisse une petite carte avec ton prénom dessus, et zou, 5% dans ta musette.

Le patron est satisfait, car il reçoit 95% d'une transport qu'il n'aurait certainement pas eu. Et le salarié aussi. Crois moi, comme à rennes il y a un grand centre anti-cancéreux, une serie de 40 rayons en ambulance, avec 70km en charge à l'aller, à la fin, les 5% ça fait une belle prime.

Dommage à l'époque, j'était cadre, donc je ne pouvais toucher cette prime, mais certains de mes collègues se faisaient de bons fin de mois.

En un mot, négocier, c'est pas revendiquer, c'est juste se mettre à la place de l'autre, le comprendre, et essayer de lui faire croire que l'idée vient de lui, et vat aussi lui apporter quelque chose..  ça, les syndicats, ne doivent pas savoir le faire, car je l'ai jamais vu..

Hors ligne jp77

  • Membre d'honneur
  • *****
  • Messages: 1818
  • Sexe: Homme
Re : Communiqué de presse
« Réponse #19 le: 20 avril 2008, 21:42:13 »
pour moi cet prime ressemble a une prime au rendement

Hors ligne YoYo

  • Excellente participation
  • ****
  • Messages: 657
  • Sexe: Homme
Re : Communiqué de presse
« Réponse #20 le: 20 avril 2008, 23:45:50 »
non j'aurai dit une prime de motivation, et chaques partie était gagnante. Le rendement, c'est quand tu fais le travail que l'on te donne, or là, il fallait aller le chercher.

Hors ligne jp77

  • Membre d'honneur
  • *****
  • Messages: 1818
  • Sexe: Homme
Re : Communiqué de presse
« Réponse #21 le: 21 avril 2008, 10:21:09 »
peut etre pour toi, vois tu si je dit a un collegue plus tu me rapporte d'ambulance plus je te donne x% a la fin les ambulanciers font pour moi du travail au rendement pour gagner plus et pourquoi dans ces conditions ne plus compter ces heures et ainsi de suite

Hors ligne YoYo

  • Excellente participation
  • ****
  • Messages: 657
  • Sexe: Homme
Re : Communiqué de presse
« Réponse #22 le: 21 avril 2008, 10:41:24 »
Bon je sais pas si tu as compris ce que je disai, ou si tu le fait exprès. Je n'ai jamais dit que tu devais faire les transports pour avoir les 5%, j'ai dit que tu devais rammener de la clientèle. Donc encore une fois, je ne vois pas où tu veux en venir avec tes remarques !!

Hors ligne jp77

  • Membre d'honneur
  • *****
  • Messages: 1818
  • Sexe: Homme
Re : Communiqué de presse
« Réponse #23 le: 21 avril 2008, 11:10:31 »
essaie de reflechir, et tu verras, dans ton exemple tu prend les series.je te donne un exemple des ambulanciers font une urgence et depose leurs patient aux urgences, ils arrivent en fin de journée de travail(nous dirons 11h30 d'amplitude) et on leurs proposent(ils sont aimables, professionnels)un trannsport distant de 75 kms (donc depassement d'horaire) ces ambulanciers ne seraient pas tenter de faire ce transport pour toucher leurs prime?

Hors ligne YoYo

  • Excellente participation
  • ****
  • Messages: 657
  • Sexe: Homme
Re : Communiqué de presse
« Réponse #24 le: 21 avril 2008, 11:25:22 »
tu dois vraiment être mal dans ta vie en fait !!!  faut toujours que tu vois le coté négatif de la chose.. 

Allez pour être sur d'en finir avec toi, car en fait je répondai à Solognot, je vais dire que tu as raison..

Hors ligne jp77

  • Membre d'honneur
  • *****
  • Messages: 1818
  • Sexe: Homme
Re : Communiqué de presse
« Réponse #25 le: 21 avril 2008, 13:09:30 »
pour te repondre yoyo , je suis bien dans ma peau et ma vie aussi bien professionnelles et familliaille (25 ans de mariage et 20 ans d'ambulancier) et j'essaie de reflechir quand je voie quelque chose de dit et il faut toujours voir le positif et aussi ne jamais oublier le negatif et apres chacun fait ce qu'il veut et la je ne jugerais pas du bien fondé de chaque personne

ambu04

  • Invité
Re : Communiqué de presse
« Réponse #26 le: 21 avril 2008, 16:55:35 »
Figurine,
Je doute que ce soit quelqu'un du transport qui n'est pas su te repondre, mais bon il te reste FO(non signataire) la cfdt(signataire) ou les deux derniers.
Pour le reste je rejoint solognot, mieux vaut ce deplacer sur place
mais bon je vois que ta pas de chance avec les syndicats(representatif ou pas)

Hors ligne pitchoune09

  • Très bonne participation
  • ***
  • Messages: 313
  • Sexe: Homme
  • ambulancier smur
Re : Communiqué de presse
« Réponse #27 le: 13 juillet 2009, 23:39:05 »
Cet article provient de la "Dépeche du midi," du département de l'Ariège, la cgt écrit:

SAMU-POMPIERS:LA FOIRE AUX URGENCES PEUT CONTINUER
L'union Départemental CGT Ariège communique:
Le ministère de la santé vient de faire paraitre un nouvel arreté relatif à la mise en oeuvre du référentiel SAMU-Transports Sanitaires portant organisation de la réponse ambulancière à l'urgence pré-hospitalière.
Cet arreté est en totale contradiction avec le référentiel SDIS-SAMU du 25 juin 2008 pris par arreté commun des ministères de l'intérieur et de la santé qui avait été élaboré en commun entre les associations de sapeurs pompiers et les urgentistes. Ce texte avait le mérite de la clarté et mettait fin aux difficultés relationnelles existant entre ces deux services dans certains départements.
Le référentiel donnait l'exclusivité du traitement de l'urgence vitale aux deux services publics que sont les SAMU et les SDIS dans le cadre d'une complémentarité pour assurer la meilleure couverture territoriale possible. Pour assurer le financement de leurs entreprises, le lobby des patrons ambulanciers privés ont obtenu une extension de leur mission à la prise en charge des urgences vitales sous le controle du SAMU.
Les ambulanciers privés ont comme mission d'assurer une garde départementale et de transporter les patients sur prescription médicale, soit après la visite d'un médecin, soit après régulation téléphonique par un médecin du SAMU.
Cette profession ne dispose actuellement ni de l'organisation, ni de la compétence pour assurer la prise en charge des urgences vitales.La meilleur preuve de leur défaillance au niveau organisationnel est le dispositif dit de "carence d'ambulances" ou les SAMU font appel aux sapeurs pompiers pour transporter des malades qui devraient l'etre par ambulance.Cela aboutit meme à une facturation entre services publics, ce qui est un comble!
Alors que la sécurité sociale est confronté à des difficultés financières liées à une baisse de ses ressources, quel est l'intéret de mettre en place un système qui va engendrer des dépenses supplémentaires, sans amélioration de la qualité du service rendu à la population??
La CGT dénonce ce texte et appel à redoubler de vigilance lors des signatures des conventions tri-partites Préfet-SAMU-SDIS, afin de défendre et d'assurer l'avenir des missions d'urgence dans le cadre du service public.

Fin de l'article

ambu04

  • Invité
Re : Communiqué de presse
« Réponse #28 le: 14 juillet 2009, 08:32:09 »
simplement que la cgt est plus actif de par son nombre de syndiqué et de militant cher les pompiers que chez les ambulanciers.
Et que ces derniers defendent leurs travail.
Mais cela n'engage que le secretaire departemental et non le federal,
la cgt comme les autres syndicat n'a pas vocation à defendre les interets(meme indirect) des patrons.et donc de prendre position dans ce referentiel

Nickos

  • Invité
Re : Communiqué de presse
« Réponse #29 le: 14 juillet 2009, 09:25:35 »
Est ce bien le rôle d'un syndicat de soumettre un tel avis, surtout en période de crise, sortir des abération sur le secours pré-hospitalier. Savent t'ils de quoi ils parlent ? et les carences de centres de secours sp pour insufisance d'effectifs, les cs voisins intervenants sur d'autres zones le tout en provoquant des délais à rallonge, ils en parlent ? non, bien-sûr que non, tout est propre devant ma porte. Il serait bon que Bernard Thibault fasse le ménage auprès de ce département, là, la cgt n'est pas crédible !!!

Sans compter du "pompier business" qui est mis en place avec les pseudo-carences d'ambulances au titre de l'auto-déclenchement des moyens sp, appel d'un domicile, transfert de l'appel à la régule du samu une fois que le vsav est engagé et hop, une carence à presque 100 euros... alors que des moyens ambulanciers sont disponibles avec le matos et le délai court en prime, ça laisse songeur.

Avec ce genre de louange à l'absurdité, au lieu de servir la cause des pompiers, le schéma inverse va se mettre en place, j'en veux pour preuve que des responsables de compagnies d'ambulances spécialisés dans l'urgence en ont assez de se faire traiter comme des incompétents assoiffés de fric, le devant de porte des sp est loin d'être propre, de même qu'à courte échéance certaines vérités vont apparaitres, les sp n'auront pas à ce plaindre, ils donnent le baton pour se faire battre.

C'est triste d'atteindre un tel niveau, c'est navrant. :france: