Ce n'est pas normal que tu n'ais pas ton salaire, en principe ton boss a entre le 1 et le 10 de chaque mois pour te payer au delà interdit, je te conseille de contacter un syndicat au plus vite pour ton affaire car pas normal que tu n'ais ni médecine du travail, ni attestation, ni salaire, etc.....
Parles en à ton boss et s'il veut rien entendre prend un syndic t'as des droits et lui des devoirs.!
bon courage et tiens nous au courant.
Et pourquoi l'inspection du travail ne veux rien faire ?