Bonjour, pour le concours GAV rien de sorcier mais pour le concours Sous-Officier tu as ici les annales, à télécharger, des précédents concours, bonne lecture
http://www.lagendarmerierecrute.fr/Documentation/Annales/Annales-concours-sous-officiers-de-gendarmerieTests de sélection GAV APJA
Source :
http://prepagavsog.wordpress.com/concours/concours-gav-apja/Cela vous prendra une demi-journée en région.
◾Test de compréhension de textes : 15 textes de situations concrètes de gendarmerie. Il s’agit d’un Questionnaire à Choix Multiples (QCM) où vous aurez 6 questions à répondre sur chaque texte. Il y a un temps imparti : 40 minutes.
◾Test de connaissances générales : 100 questions sous forme de QCM dont les thèmes sont extrêmement variées : départements, villes, inventeurs, personnages historiques, histoire, géographie, maths, conjugaison, orthographe, vocabulaire, expression, physique, chimie, … Il y a un temps imparti : 30 minutes.
◾Test de personnalité : pour vérifier si votre comportement et moralité sont compatibles avec la fonction. QCM de questions sur le comportement et le caractère.
◾Epreuve sportive : 3000 mètres noté - Cette épreuve physique est en corrélation avec celle des candidats ADS qui sont soumis à des épreuves sportives éliminatoires :
- test de résistance musculaire en isométrie
- test d'endurance cardio-respiratoire
http://www.lapolicenationalerecrute.fr/Concours-et-selections/Adjoint-de-securite/EpreuvesSi vous êtes admis suite à ces épreuves, vous recevrez une lettre qui indiquera la date et le lieu de votre incorporation. D’ici l’incorporation, vous serez convoqué pour une visite médicale.
- Trois issues possible :
◾Apte et vous pourrez donc intégrer l’école à la date prévue !
◾Inapte temporaire et vous serez de nouveau convoqué pour une prochaine visite médicale, vote incorporation sera reportée.
◾Inapte définitif et vous pourrez dire au revoir à votre incorporation !
Les tests psychotechniques lors du concours gendarmerie ont pour vocation de vérifier si le candidat a de la mémoire, s'il est logique et observateur. La plupart des métiers repose énormément sur l'expérience. On va donc détecter si vous apprenez vite. Ce n'est en rien des tests d'intelligences car on peut devenir très bon rien qu'en s'entraînant alors préparer consciencieusement ces tests.